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1、其实,如果员工的积极性提高会得到意想不到的成果。
2、是一种无形的力量。
3、这种力量很难得。
4、如果一个公司的每个员工都是士气高涨,那么,这个公司就会朝着更高层次的发展。
5、不过,管理者要运用好员工的这种积极性,否则就会适得其反。
6、简单的讲:1.工作的工位得到满足,从而对工作认真负责。
7、2.降低管理的成本。
8、3.保证产品品质。
9、4.增加团队协作能力。
10、5.提升公司荣誉。
11、6.员工个人素质得以提高。
12、7.满足员工的自尊/自信心理。
13、给员工一个安全舒适的工作环境。
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